在加强基层建设年活动中，饶阳县各驻村工作组注重挖掘发挥帮扶村的人才优势，以培养发展入党积极分子为核心，选好苗、育好人，着力增强村子的长远发展后劲，努力打造一支永不走的工作队。在日前举办的全县入党积极分子培训大会上，来自30个重点帮扶村的75名入党积极分子，与其他491名学员一同参加“公共课”培训。
定标准，精心“选”。加强基层建设年活动开展以来，各驻村工作组在调研走访中拓宽视野选苗子、定对象，重点走访了致富能手、返乡青年、退伍军人和选聘到村任职的大学生“村官”，定下“三化四有”标准要求(年轻化、知识化、技能化，有致富本领、有奉献精神、有群众威信、有工作能力)，从中挑选优秀人才，作为入党积极分子培养对象，重点向大学生“村官”、35岁以下优秀青年、致富带头人倾斜，同时，注重发展勤劳致富、文明守法的“女能人”、“女强人”，平衡性别比例。通过挖掘培养，在今年参加培训的169名女学员中，帮扶村女学员占到了20%。
搭平台，实践“炼”。对确定为重点培养对象的入党积极分子，驻村工作组有计划、有步骤地引导他们参与到帮扶工作中来，通过采取在“两委”跟班学、参与村务管理、参加项目建设、参加村里决策和各项集体公益活动等方式，教思路、教方法，着力提高他们解决复杂问题和组织协调的能力。同时，该县以推广实施“1+10”党员联系户制度为抓手，磨炼摔打积极分子，使其在为民服务的实践中接受党性教育和组织考验。定计划，经常“训”。围绕提升入党积极分子的科技文化素养和致富带富能力，驻村工作组与村党支部精心制定培训计划，积极拓展学习空间，把入党积极分子纳入正式党员学习的范围，通过听党课、外出参观学习、列席党支部有关会议，使其了解掌握基层党建方面的基础知识。同时，充分发挥村级活动场所、党员培训基地的教育作用，培训入党积极分子。此次活动开展以来，30个重点帮扶村累计举办各类入党积极分子培训班60余场次，组织开展现场观摩拉练会5次，激发了他们的干事创业热情，调动了他们服务群众的积极性和主动性。
