华尔街年终奖如坐“过山车”
华尔街各大投资银行今年为了节省开支，除了裁员外，还将使出降薪这把利器。据美国薪酬咨询公司联合约翰森本月公布的调查报告显示，今年华尔街从业人员的奖金预计将比去年平均下滑20%到30%，是自金融危机以来表现最为疲弱的薪酬季节。
今年六七月份以来，一股寒风吹向在华尔街投行工作的人们。瑞银裁员3500人，高盛裁员1000人，新一波的裁员潮逐步扩散开来。没被裁掉的员工也很难笑出来，因为饭碗虽然保住了，但奖金可能会打折发放，有些人甚至已经考虑换份工作。不少华人都考虑回中国工作。
据美国薪酬咨询公司联合约翰森公布的数据显示，薪酬下滑幅度预计最高的是从事交易和投行业务的人员，而这两项业务通常是华尔街盈利最高的部分。其实，华尔街的奖金和分红一直被外界质疑，即便在金融危机时期，华尔街一边向政府求助一边继续给员工们发着高额奖金。但现在，好日子一去难返了。
